شبكات الأمان المالي التي يعتمد عليها مئات الملايين من كبار السن — ويعتمد عليها مئات الملايين من الشباب — ستنفد الأموال لدفع الفوائد الكاملة خلال العقد المقبل, البحث الدولي.
الأزمات المالية المتكررة هي سمة متأصلة في نظام الضمان الاجتماعي. الصناديق الاستئمانية للضمان الاجتماعي هي في الأساس خدعة لا يمكنها ضمان الأمن المالي في المستقبل. لن يحصل العمال الشباب اليوم أبدا على المزايا التي وعدهم بها البرنامج حاليا.
لن تتمكن شركات التأمين الصحي التي ترعاها الحكومات والتي تغطي كبار السن والمعوقين من دفع المزايا الكاملة لزيارات المرضى الداخليين في المستشفيات والإقامة في دور رعاية المسنين بحلول عام 2035 ، وفقا لتقرير البحث الدولي.
ويؤدي تفكيك نظم الرعاية الاجتماعية إلى التخلي عن أي سياسة للعمالة الكاملة ، مصحوبة بتآكل الحقوق في استحقاقات البطالة ؛ وتخفيض الموارد المالية للتخفيف من حدة الفقر ؛ وتخفيض المستوى العام للضمان الاجتماعي ؛ وإعادة تخصيص الموارد لتعزيز تكافؤ الفرص.
التغييرات الديموغرافية تعني المزيد من المتقاعدين وعدد أقل من العمال الذين يدفعون ضرائب الرواتب.
يبدو أن معظم الناس يتخيلون أن الضمان الاجتماعي يعمل مثل برنامج التقاعد التقليدي الممول بالكامل. في مثل هذا النظام ، يتم حفظ المدفوعات الضريبية للعمال الحاليين واستثمارها لتمويل فوائدهم المستقبلية. ونتيجة لذلك ، يتم بناء احتياطي مالي ضخم يكفي لتمويل الفوائد المستحقة في أي وقت من الأوقات. يستخدم هذا الاحتياطي لتمويل المزايا خلال سنوات التقاعد ، بينما يقوم العمال الحاليون في ذلك الوقت ببناء احتياطياتهم الخاصة لتمويل تقاعدهم المستقبلي.
على النقيض من ذلك ، يعمل الضمان الاجتماعي بشكل أساسي على أساس الدفع أولا بأول. لا يتم حفظ المدفوعات الضريبية لدافعي الضرائب الحاليين واستثمارها لتمويل فوائدهم المستقبلية. بدلا من ذلك ، يتم دفع معظم مدفوعات الضرائب الحالية على الفور لتمويل مزايا المتقاعدين الحاليين. يجب دفع المزايا المستقبلية لدافعي الضرائب الحاليين من مدفوعات الضرائب المستقبلية للعمال المستقبليين عندما يكون دافعو الضرائب اليوم في التقاعد. وبالتالي ، لا يتم أبدا تطوير احتياطيات نقدية كبيرة لتمويل المزايا في مثل هذا النظام.
إن نظام الدفع أولا بأول هذا عرضة تماما لأي تطور سلبي قد يخل بالتوازن الدقيق بين الضرائب المستقبلية المتوقعة والفوائد المتوقعة. إذا ارتفعت البطالة ، فإن الإيرادات من ضريبة الرواتب ستنخفض من المستويات المتوقعة. إذا تسارع تضخم الأسعار ، فستزيد مدفوعات الاستحقاقات المفهرسة بشكل أسرع من المتوقع. إذا عاش المتقاعدون لفترة أطول من المتوقع ، فسوف تنمو نفقات الاستحقاقات مرة أخرى بشكل أسرع من المتوقع. إذا انخفض معدل المواليد ، فسيكون هناك عدد أقل من العمال المتاحين لدفع المزايا الموعودة في المستقبل والتي يتم دفعها بالفعل والاعتماد عليها من قبل العمال الحاليين. يمكن لهذه التطورات والعديد من التطورات المحتملة الأخرى أن تقلب بسرعة نظام الدفع أولا بأول إلى أزمة مالية ، مما يتركه بدون أموال كافية لدفع المزايا الموعودة.
الضمان الاجتماعي في معظم البلدان في جميع أنحاء العالم هو في حالة أسوأ مع الأموال المتوقع أن تغطي 57 ٪ فقط من الفوائد ابتداء من عام 2033. لا يوجد ما يكفي من المال يأتي للحفاظ على الأموال. التضخم والناتج الاقتصادي يقودان بعض مشاكل الأموال. وهناك مشكلة أخرى للصناديق كانت مدفوعة بعدم المساواة في الدخل: كان هناك ارتفاع أسرع في الدخل للأغنى في العالم ، ولكن نمو أبطأ من المتوقع لذوي الدخل المنخفض ، مما يعني أن الحكومات لا تجمع الكثير من الإيرادات الضريبية كما توقعت من الكثير من السكان.
الوضع المالي الهش للبرامج الاجتماعية ، والتي من المتوقع فقط أن تصبح أكثر تكلفة في السنوات القادمة مع تقدم المزيد من الناس في السن في الأهلية لها.
يعني انهيار أنظمة الضمان الاجتماعي أن عشرات الملايين من الأشخاص ذوي الإعاقة حول العالم الذين تدعمهم صناديق الضمان الاجتماعي سيجدون أنفسهم بدون وسائل مالية لكسب العيش. وهذا يعني أيضا أن مئات الملايين من الأشخاص حول العالم الذين ليس لديهم ما يكفي من رأس المال أو الدخل لدفع نفقاتهم الطبية لن يتمكنوا من تلقي الرعاية الطبية. لن يحصل مئات الملايين من الأشخاص حول العالم على أي مزايا إذا فقدوا وظائفهم.
هل تعتقد أن هذه مشكلة, وإذا كان الأمر كذلك, كيف تعتقد أنه يجب حلها?